[原創(chuàng)]寧波中達利：質量是企業(yè)的生命，服務是企業(yè)的壽命
寧波市中達利建材科技有限公司總經理金磊
寧波市中達利建材科技有限公司
他，一個有著二十余年軍旅生涯的老兵；
他，一個秉承“誠信 共贏”的助磨劑企業(yè)總經理；
他，有著軍人的剛毅與堅持，更有著大企業(yè)領頭羊的社會責任感；
他就是寧波中達利建材科技有限公司總經理金磊。
質量第一 小行業(yè)做大事情
“助磨劑相對于水泥這個大行業(yè)來說是一個小行業(yè)，但我們做的事情不小。助磨劑的質量直接影響水泥質量，間接影響建筑工程，我們是小行業(yè)做大事情?！睂幉ㄊ兄羞_利建材科技有限公司（以下簡稱中達利）總經理金磊近日接受中國水泥網記者采訪時說。
伴隨著我國水泥工業(yè)的現代化進程，近年來水泥助磨劑行業(yè)得到迅猛發(fā)展。然而，行業(yè)面臨的現狀和問題也越來越凸顯：企業(yè)數量眾多，但擁有較強研發(fā)實力、品牌優(yōu)勢和市場占有率的優(yōu)勢企業(yè)的比重非常低，整個行業(yè)技術水平參差不齊，市場無序競爭加劇，嚴重影響著助磨劑行業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。
對此，金總表示，目前全國大大小小的助磨劑企業(yè)有上千家，無序競爭只會使水泥行業(yè)對助磨劑失去信心。質量是企業(yè)立身之根本，而技術創(chuàng)新則是保證質量的關鍵。中達利自2006年6月成立以來，一直嚴格把關產品質量，注重售后服務。特別是與“中國水泥助磨劑第一人”張再宏先生合作后，在新產品開發(fā)，技術創(chuàng)新上得到了很大的提高。目前，公司在福建、廣州、江西，安徽，江蘇，青海等地區(qū)都設有辦事處，長期維護客戶，幫助及時解決水泥企業(yè)在生產應用過程中出現的問題?！肮景l(fā)展至今，我們一直在把握質量的同時追求品牌的樹立，做我們國內的品牌，我們本土的助磨劑并不比國外的差！”金總信心滿滿。
目前，水泥行業(yè)正在走結構調整、淘汰落后的技術進步之路，今后助磨劑行業(yè)會走怎樣的道路？金總表示，兼并重組，強強聯合，利用企業(yè)優(yōu)勢互補，的確有利于行業(yè)健康發(fā)展，也會令水泥行業(yè)用起我們的助磨劑更加放心，產品、服務都有保障?，F在水泥行業(yè)用哪家企業(yè)的助磨劑都必須注明，這也一定程度上強化了責任，提高了門檻，無技術創(chuàng)新的小企業(yè)自然就會被淘汰。[Page]
“誠信 共贏” 先做人再做事
“誠信 共贏”，精煉的四個字包含著中達利創(chuàng)業(yè)至今的經營理念。古語說，人無信則不立，誠信是企業(yè)立業(yè)之本，共贏是企業(yè)發(fā)展之源?！皩τ趧偺と肷鐣M入中達利的大學生，我們首先看重的是其責任感，是否對工作盡責盡心盡力。誠信共贏，說起來很簡單，但其包含內容很廣，若真正理解透徹，那么，什么事都能做好?！?/FONT>
在森林里，一棵樹十年的時間可以長成大樹，但如果把同樣的樹種在花盆里，十年后也不會有很大變化，為什么？環(huán)境決定成長空間。金總和記者分享了這樣一個案例：中達利公司內一名業(yè)務員入職半年多尚無業(yè)績，但其兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度，一直保持。在團隊里非但沒有受到奚落，而是得到了領導的尊重和鼓勵，而現在，已成為中達利團隊的中流砥柱。企業(yè)管理者如同導演，需要創(chuàng)建或優(yōu)化組織結構，挑選好員工并將其放在合適的崗位上，中達利就是這樣一個團結一致的團隊，令企業(yè)從默默無聞到逐步為人所知。
中達利一直在誠信的基礎上致力于產品的研發(fā)和售后服務隊伍的建設，金總對記者表示，在未來發(fā)展規(guī)劃中，產品創(chuàng)新是重中之重，從而有效的提升產品個性化發(fā)展，更好地滿足客戶的需求，實現共贏；
其次，進一步提升技術服務，對大集團做到伴隨保障，配備專門服務人員，24小時跟蹤服務；
第三，打響國內品牌?！拔覀兇蛩愀麨檎憬吮?，與北京人眾、重慶人眾等統(tǒng)一品牌，這樣更有利于我們品牌的樹立。質量是一個企業(yè)的生命，服務是一個企業(yè)的壽命。質量第一，不能有1%的失誤。對客戶負責，誠實做人，誠信做事?！?/FONT>
金總對中達利未來在助磨劑行業(yè)的發(fā)展充滿信心。
寧波中達利總經理金磊（右）與中國水泥網行業(yè)總監(jiān)陳勇軍（左）合影留念
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